【员工风采】从集团销冠到百万团队标杆的东融进阶路

“不相信有完不成的任务！不相信有克服不了的困难！不相信有战胜不了的对手！”

这三句口号是星辰队的精神内核，更是团队经理舒浩然的拼搏写照。从月入十万的集团销冠，到半年带出百万团队的标杆经理，他以敬业与拼搏，闯出了从销冠到标杆经理的进阶之路。

初入东融，舒浩然便被公司的军队文化、学校文化与家人文化深深吸引。作为新人，他秉持极致敬业，下班后坚持与师傅通话一小时钻研业务，深耕业务细节。从客户跟进到谈单技巧反复打磨，业绩得到飞速提升，工资收入快速从2万跃升至10万以上，成为团队顶梁柱。“要性” 是他的鲜明标签，信奉 “能者上、庸者下、平者让” 的他，始终以 “做第一” 为目标，这份不服输的拼劲，也为他后来的管理之路奠定了坚实基础。

晋升销售经理后，舒浩然将个人拼劲转化为团队动力。他深知 “授人以鱼不如授人以渔”，从不直接代替团队成员谈单，而是倾囊相授方法论。新人杨培培前期邀约客户常常被客户牵着鼻子走，舒浩然便教她 “聚焦自身目标，直击客户痛点” 的沟通技巧，还针对性指导下一通电话的话术设计，帮助她从懵懂新人成长为月均业绩10万+的骨干，首单便成功签下房抵业务。团队成员牛宇关在舒浩然的引导下，逐渐学会了从开发、邀约到谈单、维系的全流程闭环作战，更凭着连续4天拨打二三十通电话不放弃的韧劲，成功签单房抵客户，如今单月最高业绩已突破60万。

担当与细心，是舒浩然管理风格的鲜明底色，也让他在团队和客户中赢得了广泛的信赖与好评。星辰队创建初期，副经理曹志欢的客户受三方机构挑唆前来闹事，事态一度升级至报警，得知情况的舒浩然第一时间赶到现场与曹志欢一同应对，凭清晰的条款说明和有理有据的沟通，成功化解危机，让团队成员倍感安心。他心思细腻，发现曹志欢因坐在自己身边有压力而状态不佳，便主动调整座位；对待客户，他更是将细心落到实处，注意到一位离异带娃的客户骑电动车时手持导航不便，他特意叮嘱同事购买手机支架，并亲自为客户安装，这份真诚，也换来了客户深厚的信任。

在舒浩然的带领下，星辰队从最初三四人迅速发展到满编，业绩从首月 50 多万稳步攀升，仅用半年便突破 110 万，成为东融成长最快的团队之一。迎新年大会战之际，这位始终秉持 “打铁必须自身硬” 理念的管理者，正率领团队向着“第一”的目标全力进发。舒浩然用行动证明，真正的标杆不仅能自身发光，更能照亮他人，在东融的赛道上续写着敬业、拼搏、担当的新篇章。